据报道，吉姆-拉特克利夫爵士以及他的英力士集团在曼联的职权范围将会比最初的计划大很多。

来自The Athletic记者亚当-克拉夫顿的消息表示，曼联员工已经被告知，吉姆-拉特克利夫爵士和英力士集团的职权范围将不仅仅是足球业务，就像这家石化企业最初同意收购俱乐部25%股份时所概述的那样。

曼联在临时CEO帕特里克-斯图尔特的带领下于周三召开了全体员工会议，并告知员工，英力士集团和格雷泽家族已经对之前达成的安排进行了反思，而且也认识到前者的影响范围需要被更广泛地界定。

拉特克利夫爵士的团队还将会与格雷泽家族就商业决策进行协商，因为这些决策也将对足球运营的潜力产生影响。这意味着这两个俱乐部所有权团队需要在关键决策上达成一致，完全分割双方的事务在现在已经被认为是不现实的。

虽然英力士集团工作主要工作的重点和责任仍然是管理足球运营，但现在可以被明确的是，格雷泽家族愿意为拉特克利夫决赛的公司提供更广泛的许可和空间，使其能够在卡灵顿俱乐部训练基地之外进一步地推动变革，从而为俱乐部带来足球层面的成功。英力士集团认为，俱乐部的商业前景将会因为在场上的成功而大大增加，从曼城挖来奥马尔-贝拉达的决定也证明了这一点，因为虽然他的背景是足球运营，但同时也具备商业经验。

参加会议的人员也再次得到了曼联将会对俱乐部文化进行变革的承诺。斯图尔特强调，俱乐部现在致力于灌输一种“足球至上的文化”，在这种文化中，俱乐部高层做出的所有决定都应该以“对足球最有利的事”为中心。

然而，会议中的语气也传达出了“变革是必要的，也是即将到来的”，这引发了一些焦虑，因为之前有报道称拉特克利夫爵士希望对俱乐部的人员配置进行审查，而这一领域长期以来一直被许多业内人士认为是非常臃肿的。

为了保住自己的工作，一些俱乐部工作人员在匿名的情况下接受了The Athletic的采访，他们将回忆中的语气理解为变革，一些人担心这可能会导致人员审查和潜在的裁员。

目前担任临时CEO的斯图尔特也回答了关于他的继任者贝拉达的问题，贝拉达在会议期间的到来被认为是变革的积极象征。贝拉达将在本赛季结束后从竞争对手曼城加盟曼联，成为曼联的新任CEO。

在上周末辞职之前，贝拉达自2011年起一直在曼城俱乐部和城市足球集团工作，不过他在曼城工作的时间与英超联盟对曼城提出的115项有关虚假会计和夸大商业交易指控的时期(2009至2018年)有所重叠。

参加的工作人员借此机会向斯图尔特询问了贝拉达在曼城被指控的那段时期，以及他曾任职的另一家俱乐部巴塞罗那因为长期向西班牙前裁判长付款而遭受的腐败指控，此前曼城和巴萨均否认有任何不当行为。

斯图尔特向工作人员保证，曼联已进行了必要的尽职调查，但并未透露更多细节，他只是表示曼联对其聘用人员的诚信和素质充满信心。

自去年年底理查德-阿诺德在英力士集团即将收购曼联俱乐部股份之前宣布离职以来，斯图尔特一直在担任曼联的临时首席执行官。曼联于去年12月正式宣布了与英力士集团价值13亿美元的交易，目前该交易仍需获得所有必要的监管批准，其中包括英超联盟的批准。