特发信息：第一期员工持股计划股票购买完成 深度绑定核心人才
5月31日，特发信息(000070.SZ)发布公告称，5月24日至27日，公司已通过二级市场集中竞价交易方式累计买入公司股票649.12万股，占公司总股本的0.77%，成交金额合计为3720万元，成交均价为5.73元/股，完成第一期员工持股计划标的股票的购买。
特发信息是我国最早开拓并专注于光纤、光缆及光通讯设备的企业之一，产品广泛应用于中国移动、中国联通、中国电信等电信运营商，以及电力、广播电视、石油、矿山、公路、铁路、国防等行业专网，在国家一级干线网络等重点工程广泛使用，业务遍及全国以及海外多个国家和地区。
除光通信外，公司积极拓展数据中心、智慧服务、装备信息化等多项业务。2021年，智慧服务实现营收13.29亿元，占总营收的28.95%；电子设备的营收占比为9.31%，大幅增厚公司业绩。
此前由于光纤光缆厂商扩产导致产能过剩以及固网建设需求下降，光纤光缆行业出现比较严重的价格战。经过近三年发展的低谷，价格触底回升已经成为行业的普遍共识。
天风证券认为，需求端受益流量增长、东数西算、千兆宽带等拉动，呈持续稳定增长趋势，而供给光棒经过此前光缆招标价格腰斩扩产进度大幅放缓。预计此后供给还会略微收缩，供求关系会持续改善，未来2年光纤光缆价格有望稳中有升。
本次员工持股计划为员工自愿、合法、合规地参与，参与对象有85人，包括公司及子公司的董事、监事、高级管理人员及其他核心技术、业务、管理骨干。资金来自员工合法薪酬、自筹资金和法律法规允许的其他方式，不存在公司向参与对象提供财务资助或为其贷款提供担保的情况，也不涉及杠杆资金。
本次持股计划的实施，充分彰显了公司发展的信心。将进一步完善公司法人治理结构，建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制，通过赋予持有人权利义务，凝聚并培养一批具备共同价值观的复合型干部和业务领军人才，实现责任共担、价值共享，促进公司长期、持续、健康发展，从而为股东带来更高效、更持久的回报。(CIS)
（文章来源：证券时报网）