郭 平

2024年，中国5G迎来第5个商用年度。自2019年5G牌照发放以来，从城市到乡村，从校园到田野，从学习到工作……每个角落都能感受到5G正在深刻改变着社会。作为5G行业的深耕者，中国移动(成都)产业研究院(以下简称“成研院”)在探索和开拓社会智慧发展之路上，正在用5G奏响数智“交响曲”。

一流的企业需要一流的人才。尤其是科创型公司，如何给予人才更好的学习和发展环境，让他们筑牢树立许党报国的远大理想，坚定科技自立自强的信心和决心，是科创企业能否勇立潮头的关键。成研院注重青年科技人才政治素质培养，组织引导青年在学习中把自己的岗位职责摆进去，把当前要研究和解决的问题摆进去，跟踪国内外行业前沿技术发展趋势，聚焦行业技术热点动态，以及国资委、国家卫建委、工业信息化部相关部署要求，广泛开展赴省调研、交流研讨和驻点支撑，精准定位行业痛点、合理优化研发策略，更好地解决推动5G行业发展中存在的突出问题，做到学以致用。

一流的青年科技创新人才量级决定着成研院创新能力和水平的上限，高质量发展需要将资源向青年人才培养倾斜。成研院团委实施“青优交流计划”把优秀青年科技人才放到重大科技攻坚中、重要岗位上去历练成长，让研发、产品经理进项目，促进产研交叉穿透；重视优秀青年人才、关键技术人才的引进，加快壮大“十百千”专家队伍青年占比；积极与科研院所、高校开展学术交流，帮助建立协作关系，开展结对子“师带徒”手拉手活动，促进联合承接攻关任务，充分激发科技人才创新活力，充分释放创造潜能。

解决创新主体的后顾之忧，做好党联系青年的桥梁和纽带。关注青年所思所想，全面实施“科技人才减负行动”；加大科研条线青年的激励，全面实施“青春攻坚行动”；在科技研发、产品拓展等重点领域组建青年突击队……成研院团委深入分析科技创新型服务公司青年群体特点，创新工作思路理念，为助力青年发展和实现自身价值注入强劲动力，在服务和融入新发展格局中展现青春风采。