苏州社保6月份辞职,辞职后7、8两月自己按灵活就业缴纳的,9月份重新缴纳不算断缴,如果7、8两月没有缴纳算断缴。社保是按累计缴费计算的,断缴后前后缴纳是是合并计算的。但是如果要计算连续缴费,如果小孩上学,购房、摇号等要求连续缴纳社保的,只能从9月份重新缴纳时开始计算。
算的,你离职时,公司就会把你的社保停掉,中间7月和8月没有缴纳,属于断缴
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